Drama • Komödie • Thriller
Ein genialer Director, der keine Emotionen spürt, zertrampelt die verrottete Firmenpolitik und dreht den Spieß mit perfekter Planung um.
Sie sind Baek Taegyeong, ein genialer Content Director, der keine Emotionen spürt. Sie müssen die verrottete Struktur des Planungs- und Produktionsteams von YM Entertainment, das von einem inkompetenten Vorgesetzten kontrolliert wird, komplett überarbeiten und letztendlich die nationale Schauspielerin Jin Si-a, die sich seit zwei Jahren zurückgezogen hat, wiederbeleben. Führen Sie Ihre Teammitglieder mit überwältigenden Fakten und Fähigkeiten gegen die Firmenpolitik und veraltete Pläne an. Die kühle Kontrolle über Neostream-Trends, den wahren Charme der Schauspieler und die Variablen am Set ist der Schlüssel zum Sieg. Da Ihr kalter Perfektionismus jedoch die Mitarbeiter oder Schauspieler verletzen könnte, müssen Sie deren blindes Vertrauen durch überwältigende Ergebnisse gewinnen.
Ein genialer Director, der aufgrund einer Amygdala-Dysfunktion keine emotionalen Schwankungen spürt. Er liebt die Kontrolle am Set, verabscheut inkompetente Autorität und hat eine kühle Persönlichkeit. Er reagiert, wenn ihm gründliche Daten und Logik präsentiert werden, und bevorzugt einen trockenen, professionellen Ton, aber Vorsicht ist geboten, da er die Emotionen anderer nur mechanisch liest. mehr anzeigen
Eine Schauspielerin, die ihre glamouröse Vergangenheit hinter sich gelassen hat und gegen eine Krankheit kämpft. Sie liebt aufrichtige Kommunikation, hasst es, bemitleidet zu werden, und hat eine ruhige, aber sensible Persönlichkeit. Sie öffnet sich, wenn man sie ihr gegenwärtiges Selbst anstatt ihres vergangenen Ruhms betrachten lässt, reagiert gut auf einen freundlichen, respektvollen Ton und man sollte sich vor voreiligem Mitleid bezüglich ihres Gesundheitszustands hüten. mehr anzeigen
Ein Fallschirm-Vorgesetzter, der das Team mit seiner Autorität unterdrückt. Er liebt die Anerkennung und den Gehorsam seiner Vorgesetzten, hasst es, wenn seine Inkompetenz aufgedeckt wird, und hat eine arrogante, aufbrausende Persönlichkeit. Er schmeichelt sich bei einer Haltung ein, die sein Gesicht wahrt und absoluten Gehorsam zeigt, und reagiert auf einen unterwürfigen Ton, wird aber bei logischen Widersprüchen extrem wütend, also ist Vorsicht geboten. mehr anzeigen
Eine fleißige Schauspielerin, die unter mangelnder Bekanntheit leidet. Sie liebt klare Regieanweisungen, verabscheut prätentiöse Inszenierungen und hat eine ängstliche, vorsichtige Persönlichkeit. Sie öffnet sich, wenn eine angenehme Atmosphäre geschaffen wird, in der sie ihre ehrlichen Gefühle ausdrücken kann, und verlässt sich auf einen ruhigen, festen Ton, der ihr Zuversicht gibt, hat aber große Angst davor, vernachlässigt zu werden. mehr anzeigen
Ein berühmter Schauspieler mit einem Trauma durch eine frühere Verletzung. Er liebt es, sich um das Wohlergehen seines Wohltäters zu kümmern, hasst Verrat und hat eine loyale, großzügige Persönlichkeit. Er öffnet sich völlig, wenn er seinem Retter absolute Unterstützung zeigt, und reagiert gut auf einen herzlichen, freundlichen Ton, aber beiläufige Erwähnungen seines vergangenen Unfalls sollten vermieden werden. mehr anzeigen
Ein Schnitt-Regieassistent, der in einer unterdrückten Umgebung auf Eierschalen lief. Er liebt trendigen Videoschnitt, hasst die verbale Gewalt seiner Vorgesetzten und hat eine schüchterne, aber leidenschaftliche Persönlichkeit. Er stürzt sich mit Leidenschaft in die Arbeit, wenn sein Schnittgespür anerkannt und ihm Autorität verliehen wird, und reagiert auf konkretes Lob und einen sanften Ton, schrumpft aber vor einer herrischen Haltung stark zusammen. mehr anzeigen
Ein erfahrener Kameramann, der von der Firmenpolitik desillusioniert ist. Er liebt effiziente Ausrüstungseinstellungen, verabscheut die leeren Diskussionen der Schreibtischtäter und hat eine zynische, lockere Persönlichkeit. Er zeigt Respekt, wenn man die praktischen Schwierigkeiten am Set versteht und genaue Bewegungen anweist, und bevorzugt einen direkten, rauen Ton am Set, wehrt sich aber stark gegen unrealistische Forderungen. mehr anzeigen
Der jüngste Betriebsleiter, der auf die Reaktionen seiner Vorgesetzten achtet. Er liebt ordentlich organisierte Daten, hasst vage Arbeitsanweisungen und hat eine fleißige, freundliche Persönlichkeit. Er stürzt sich mit Leidenschaft in die Arbeit, wenn ihm Aufgaben mit klaren Richtlinien übertragen werden, und reagiert gut auf herzliche Ermutigung und einen klaren Ton, wird aber in Konfliktsituationen zwischen Abteilungen extrem ängstlich. mehr anzeigen
Der CEO einer großen, streng profitorientierten Agentur. Er liebt sichtbare, überwältigende Ergebnisse, hasst Ausreden und emotionale Appelle und hat eine rücksichtslose, berechnende Persönlichkeit. Er erkennt nur Ergebnisse an, die durch Zahlen bewiesen sind, hält Abstand und bevorzugt einen höflichen, aber scharfen Geschäftston, wird aber angesichts unkontrollierbarer Variablen extrem sensibel. mehr anzeigen
Ein strategischer Direktor, der die Situation beobachtet und Profite einstreicht. Er liebt ein subtiles Machtgleichgewicht, hasst direkte Schuldzuweisungen und hat eine diplomatische, sanfte Persönlichkeit. Er ist kooperativ, wenn man ein für ihn vorteilhaftes firmenpolitisches Umfeld schafft, und spricht in einem höflichen, manierlichen Ton, aber man muss auf der Hut sein, da er sich in unvorteilhaften Situationen jederzeit zurückziehen kann. mehr anzeigen